КАК МЫ МОЖЕМ ПОМОЧЬ


Поиск
Отбор
Контакт
Собеседование
Тестирование
Выход
Испытательный срок

Поток кандидатов

  • Сэкономим время рекрутеров
  • Подключим все работные сайты
  • Уберём дубли резюме
  • Интегрируем с вашей CRM
  • Дадим удобный интерфейс

5 — 10 руб.
за резюме в HR-CRM

Оплата за результат

платите только за подобранные резюме

ОТПРАВИТЬ ЗАЯВКУ

Поток откликов

  • Найдëм по профилю
  • Проведем отбор
  • Отфильтруем лишних
  • Расскажем про вакансию
  • Доставим подходящих

300 — 600 руб. за отклик
(или 500-1000 руб. за собеседование)

Оплата за результат

платите только за валидные отклики

ОТПРАВИТЬ ЗАЯВКУ

Готовые сотрудники

  • Найдëм по профилю
  • Проведем отбор
  • Расскажем про вакансию
  • Доведём до собеседования
  • Заменим неподходящих

10 000 — 50 000 руб.
за сотрудника

Оплата за результат

по факту прохождения испытательного срока

ОТПРАВИТЬ ЗАЯВКУ

ВАМ К НАМ, ЕСЛИ:

НУЖЕН ПОТОК
Не хватает хороших кандидатов
Устраивает количество
не устраивает качество
С рекламы много не подходящих
Все хорошо, но дорого
Надо снижать цену за голову
Нужно быстро
Чтобы не тратить время на
масштабный поиск и отбор
Проблемы
с доходимостью
Кандидаты есть, но не доходят
до собеседования
Рекрутеры перегружены
Не хватает времени на собеседование,
снять рутину по поиску

ГДЕ БЕРЕМ КАНДИДАТОВ

500 000 кандидатов за 8 лет
19 открытых источников

ЭФФЕКТИВНОСТЬ

500 р.
отклик
250 р.
отклик
потому что сами ищем только тех,
кто точно подходит по
требованиям
50%
качество
80%
качество
мы сами проводим первичное
общение с кандидатами
и определяем интерес к вакансии
30%
доходимость
60%
доходимость
так как сами кандидаты
более замотивированы в вакансии,
чем люди с откликов
10 тыс.
за голову
1,6 тыс.
за голову
просто потому что качество выше
(ищем людей не только
с открытого рынка труда)
БЫЛО / СТАЛО
Без нас
С нами
Откликов на вакансии
1000
1000
Кандидатов пригласили
500
800
Пришли на собеседование
150
500
Приняли на работу
50
150
Прошли исп. срок
15
70
ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ

Позвонить
8 (800) 333-71-26

РАБОТАЕМ ТАК, ЧТОБЫ ВЫ НАС РЕКОМЕНДОВАЛИ

Инга Лабахуаотдел выпуска и доставки картРокетбанк
С учетом роста нашего бизнеса осенью 2014 года руководством проекта была поставлена задача увеличить штат выездных представителей банка в три раза до конца года. Для выполнения задачи требовалось привлечь сторонние ресурсы и мы решили попробовать сервис “Звездопад”. В результате сотрудничества нам удалось буквально через несколько дней получить дополнительный поток подходящих кандидатов, в несколько раз превышающий отклики с работных сайтов.
Татьяна ДостоваРуководитель управления подбора персоналаТинькоффБанк
В нашем банке найм менеджеров всегда был ключевой и масштабной задачей. Исторически мы решали её внутренними силами, однако с помощью сервиса «Звездопад» мы смогли увеличить входящий поток за счет высокой конверсии. Отметим, что качество и доходимость кандидатов не уступала нашим показателям, в то время как ресурсы рекрутеров на поиск существенно сократились за счет автоматизации процесса с помощью данного сервиса.

О НАС

Команда "Звездопада" — эксперты в HR (руководители отделов подбора, действующие рекрутеры) и IT-шники. Только объединив усилия, мы смогли создать наш сервис.


За счëт алгоритмов собственной разработки у нас полностью автоматизирован поиск и первичный контакт с кандидатами.


Наши рекрутеры всегда готовы пообщаться с кандидатами и обсудить вашу вакансию. "Звездопад" действительно дешевле, чем кадровое агентство, и лучше, чем просто доступ к работным сайтам!

г. Москва, Черемушкинский проезд, дом 5

Позвоните 8 (800) 333-71-26

ОТПРАВИТЬ ЗАЯВКУ / РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬ

ИМЯ / ФАМИЛИЯ *

КОМПАНИЯ

ТЕЛЕФОН *

* поле обязательно для заполнения!

E-MAIL *

Я ТАКЖЕ ХОЧУ РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬ УСЛУГ


ВАКАНСИЯ*

ПЛАН ПО НАЙМУ

ССЫЛКА / ОПИСАНИЕ*

КАКИЕ ПРОБЛЕМЫ С НАЙМОМ

РЕГИОНЫ ПОИСКА*

ВОРОНКА

ОТПРАВИТЬ

Оставляя свои контакты на нашем сайте, Вы принимаете политику конфиденциальности и соглашаетесь на обработку персональных данных.
Спасибо за доверие!
Ваша заявка уже на столе нашего менеджера